TRAINING PEMANFAATAN ALAT PENILAIAN PSIKOMETRIK

TRAINING PEMANFAATAN ALAT PENILAIAN PSIKOMETRIK

DESKRIPSI REGULER TRAINING ALAT PENILAIAN PSIKOMETRIK

Training Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik penting karena alat-alat ini memberikan informasi mendalam tentang karakteristik psikologis individu, seperti kepribadian, kecerdasan, minat, dan kemampuan. Dengan menggunakan alat psikometrik yang valid dan reliabel, organisasi dapat membuat keputusan rekrutmen yang lebih baik, mengelola pengembangan karyawan dengan lebih efektif, dan meningkatkan kesesuaian individu dengan peran pekerjaan. Selain itu, alat penilaian psikometrik juga membantu dalam meningkatkan motivasi, kinerja, dan kepuasan kerja karyawan.

Pelatihan Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan dalam menggunakan alat-alat penilaian psikometrik secara efektif dalam konteks organisasi. Peserta akan belajar tentang aplikasi praktis dari alat psikometrik untuk menunjang keputusan pengelolaan sumber daya manusia dan pengembangan individu di tempat kerja.

Pelatihan yang membahas mengenai Alat Penilaian Psikometrik tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PSIKOMETRI HR

• Memahami prinsip dasar dan jenis-jenis alat penilaian psikometrik
• Menguasai teknik administrasi dan interpretasi hasil alat psikometrik
• Menggunakan alat psikometrik untuk mendukung proses rekrutmen yang objektif
• Menggunakan hasil penilaian psikometrik untuk mengidentifikasi potensi pengembangan karyawan
• Menggunakan alat psikometrik untuk memfasilitasi pembuatan keputusan personal dan karir
• Memahami etika dalam penggunaan dan interpretasi alat penilaian psikometrik

Dengan mengikuti pelatihan Psikometri HR ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik.

Materi Diklat Alat Penilaian Psikometrik Pasti Running

• Pengantar Alat Penilaian Psikometrik
• Teori Dasar dalam Psikometri
• Jenis-jenis Alat Penilaian Psikologis
• Administrasi dan Standarisasi Alat Psikometrik
• Interpretasi Hasil Alat Psikometrik
• Penggunaan Alat Psikometrik dalam Seleksi Karyawan
• Penggunaan Alat Psikometrik dalam Pengembangan Karyawan
• Alat Psikometrik untuk Pemetaan Karir
• Studi Kasus Implementasi Alat Psikometrik
• Evaluasi Validitas dan Reliabilitas Alat Psikometrik
• Etika dalam Penggunaan Alat Psikometrik
• Integrasi Alat Psikometrik dalam Sistem HRIS
• Peran Teknologi dalam Pengembangan Alat Psikometrik
• Menanggapi Tantangan dalam Penggunaan Alat Psikometrik
• Pengembangan Metode Evaluasi Psikometrik Baru

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Penggunaan Alat Tes Webinar Murah

Training Penggunaan Alat Tes ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• HR Manager
• Psychologist
• Talent Acquisition Specialist
• Organizational Development Consultant
• Human Resources Analyst

Instruktur Training Offline Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik

Training Alat Penilaian Psikometrik yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Psikometri HR :

Instruktur yang mengajar pelatihan Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Pemanfaatan Alat Penilaian Psikometrik ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Info Training Jakarta Tahun 2024 :

• Batch 1 : 23 – 25 Januari 2024
• Batch 2 : 6 – 8 Februari 2024
• Batch 3 : 5 – 7 Maret 2024
• Batch 4 : 23 – 25 April 2024
• Batch 5 : 6 – 8 Mei 2024 || 20 – 22 Mei 2024
• Batch 6 : 11 – 13 Juni 2024
• Batch 7 : 11 – 13 Juni 2024
• Batch 8 : 20 – 22 Agustus 2024
• Batch 9 : 17 – 19 September 2024
• Batch 10 : 8 – 10 Oktober 2024 || 22 – 24 Oktober 2024
• Batch 11 : 5 – 7 November 2024 || 19 – 21 November 2024
• Batch 12 : 10 – 12 Desember 2024

Investasi dan Lokasi Training Penggunaan Alat Tes (Online – Offline) :

• Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (7.500.000 IDR participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.500.000 IDR participant)
• Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (7.500.000 IDR participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR participant)
• Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (7.500.000 IDR participant)
• Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR participant)

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Penggunaan Alat Tes Offline :

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
• FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
• Module Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia