TRAINING MANAJEMEN MEDIA SOSIAL UNTUK HR
DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN MEDIA SOSIAL HR
Training ini penting karena media sosial telah menjadi platform utama bagi interaksi sosial dan profesional. Bagi departemen HR, kemampuan untuk mengelola dan memanfaatkan media sosial dengan baik adalah kunci untuk meningkatkan citra perusahaan, menjangkau calon karyawan potensial, memperluas jaringan profesional, serta mengelola reputasi merek perusahaan secara efektif.
Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman yang mendalam kepada peserta tentang bagaimana media sosial dapat digunakan sebagai alat strategis dalam manajemen sumber daya manusia. Peserta akan belajar untuk merencanakan, melaksanakan, dan mengevaluasi kampanye media sosial yang relevan dengan tujuan HR, serta membangun hubungan yang kuat dengan karyawan dan calon karyawan melalui platform ini.
Pelatihan yang membahas mengenai Manajemen Media Sosial HR tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MEDIA SOSIAL HR
- Meningkatkan pemahaman tentang peran dan pengaruh media sosial dalam strategi HR.
- Mengembangkan keterampilan untuk membangun dan memelihara merek perusahaan di media sosial.
- Memperluas jangkauan rekrutmen dan perekrutan karyawan melalui platform media sosial.
- Meningkatkan engagement dan interaksi dengan karyawan dan calon karyawan melalui media sosial.
- Memahami praktik terbaik dalam penggunaan media sosial untuk employee engagement.
- Mengelola krisis dan masalah reputasi melalui media sosial dengan responsif dan efektif.
Dengan mengikuti pelatihan Media Sosial HR ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Manajemen Media Sosial untuk HR.
Materi Diklat Manajemen Media Sosial HR Pasti Running
- Pengantar Manajemen Media Sosial dalam Konteks HR
- Strategi Pembangunan Branding Perusahaan di Media Sosial
- Teknik Memilih Platform Media Sosial yang Tepat untuk HR
- Penggunaan Content Marketing untuk Menarik Karyawan
- Employer Branding dan Reputasi Perusahaan di Media Sosial
- Recruitment Marketing dan Sourcing Kandidat melalui Media Sosial
- Employee Advocacy dan Employee Engagement di Media Sosial
- Crisis Management dalam Konteks Media Sosial
- Pengukuran Kinerja dan Analytics Media Sosial untuk HR
- Etika dan Kode Etik dalam Penggunaan Media Sosial di HR
- Pelatihan untuk Tim HR dalam Mengelola Konten Media Sosial
- Studi Kasus Sukses dalam Penggunaan Media Sosial oleh HR
- Pengembangan Keterampilan Networking dan Building Relationships melalui Media Sosial
- Integrasi Media Sosial dalam Program Onboarding dan Training Karyawan
- Evaluasi dan Penyempurnaan Strategi Media Sosial HR
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Peserta Pelatihan Penggunaan Media Sosial di HR Webinar Murah
Training Penggunaan Media Sosial di HR ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Human Resources Manager
- HR Specialist
- Recruitment Officer
- Employee Relations Manager
- Talent Acquisition Specialist
Instruktur Training Offline Manajemen Media Sosial untuk HR
Training Manajemen Media Sosial HR yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Media Sosial HR :
Instruktur yang mengajar pelatihan Manajemen Media Sosial untuk HR ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Manajemen Media Sosial untuk HR ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan Info Training Jakarta Tahun 2026 :
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 8 – 9 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
- Batch 9 : 9 – 10 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 4 – 5 November 2026
- Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026
Investasi dan Lokasi Training Penggunaan Media Sosial di HR (Online – Offline) :
- Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (7.500.000 IDR participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.500.000 IDR participant)
- Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (7.500.000 IDR participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR participant)
- Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (7.500.000 IDR participant)
- Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR participant)
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Penggunaan Media Sosial di HR Offline :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
- FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
- Module Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
