TRAINING HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM

TRAINING HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM

TRAINING HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM

Deskripsi

Human Resource Information System (HRIS) menjadi komponen penting dalam pengelolaan sumber daya manusia modern karena berperan dalam integrasi data, efisiensi proses, dan pengambilan keputusan berbasis informasi. Laporan dari Society for Human Resource Management (SHRM) dan Deloitte Human Capital Trends menegaskan bahwa penerapan HRIS yang efektif mampu meningkatkan akurasi data karyawan, mempercepat proses administrasi SDM, serta mendukung strategi pengelolaan talenta secara berkelanjutan.

Mengapa pelatihan ini perlu diikuti?

Pelatihan ini diperlukan karena implementasi HRIS tidak hanya berkaitan dengan penggunaan sistem, tetapi juga pemahaman proses bisnis SDM dan pengelolaan data yang terintegrasi. Tanpa kompetensi yang memadai, pemanfaatan HRIS berisiko tidak optimal, menimbulkan kesalahan data, dan menghambat efektivitas fungsi SDM dalam mendukung tujuan organisasi.

Training Human Resource Information System merupakan program pembelajaran yang dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman menyeluruh mengenai konsep HRIS, pengelolaan data SDM, serta pemanfaatan sistem untuk mendukung operasional dan pengambilan keputusan. Pelatihan ini mengombinasikan aspek teknis sistem dengan praktik terbaik manajemen SDM.

Kursus HRIS ini memerlukan pembelajaran yang terstruktur serta pendampingan praktis agar peserta mampu mengimplementasikan dan mengelola HRIS secara efektif, baik untuk kebutuhan administrasi, pelaporan, maupun perencanaan SDM jangka panjang.

Tujuan

  • Memahami konsep dan fungsi HRIS
  • Mengelola data karyawan secara terintegrasi
  • Meningkatkan efisiensi proses administrasi SDM
  • Mendukung pengambilan keputusan berbasis data
  • Mengoptimalkan pemanfaatan HRIS di organisasi

Dengan mengikuti pelatihan human resource ini, peserta diharapkan memahami mengenai cara mengaplikasikan sistem troubleshoting UPS.

Materi

  1. Konsep dasar dan manfaat HRIS
  2. Modul utama dalam HRIS
  3. Pengelolaan database karyawan
  4. Administrasi SDM berbasis sistem
  5. Payroll dan benefit dalam HRIS
  6. Pelaporan dan analisis data SDM
  7. Keamanan dan kerahasiaan data
  8. Integrasi HRIS dengan sistem lain
  9. Simulasi dan praktik penggunaan HRIS
  10. Studi kasus implementasi HRIS

TRAINING HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM

Peserta

Training human resource ini  cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Staf dan supervisor HR
  • HR manager dan HR business partner
  • Staf IT pendukung sistem HR
  • Administrator HRIS
  • Profesional yang terlibat dalam pengelolaan SDM

Metode

Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Training human resource ini akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang HR dan manajemen SDM. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.

Jadwal Pelatihan Info Training Jakarta Tahun 2026

  • Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
  • Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
  • Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
  • Batch 4 : 8 – 9 April 2026
  • Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
  • Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
  • Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
  • Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
  • Batch 9 : 9 – 10 September 2026
  • Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
  • Batch 11 : 4 – 5 November 2026
  • Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!

Investasi dan Lokasi Training :

Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah menjadi tempat pelatihan, antara lain:

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan:

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training :

  • Module / Handout Training Human Resource Information System
  • Flashdisk
  • Sertifikat Training Human Resource Information System
  • FREE Bag or backpack
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch
  • FREE Souvenir
  • Training room full AC and Multimedia
  • City Tour (optional)

FAQ tentang Infotraining Jakarta

Q : Apakah ada jumlah minimal peserta pelatihan?
A :  Tidak ada, jumlah peserta pelatihan bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien.

Q : Apakah jadwal pelatihan bisa fleksibel mengikuti kebutuhan klien?
A : Ya, jadwal pelatihan dapat diatur dan disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan atau peserta.

Q : Apakah Infotraining Jakarta bisa menyelenggarakan In House Training (IHT) di perusahaan klien?
A : Bisa, Infotraining Jakarta menyediakan program IHT yang dilaksanakan langsung di perusahaan sesuai kebutuhan.

* Artikel diatas ditulis oleh Ahmad Zuhdi Abhista, saya seorang content writer dan copywriter serta spesialisasi pada SEO untuk penulisan silabus pelatihan/training. Saya telah berkontribusi menulis artikel pada website Info Training Jakarta sejak akhir tahun 2025, dengan menulis konten yang informatif membantu para profesional serta perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat dengan menghadirkan artikel yang mudah ditemukan.