TRAINING TEKNIK ANTISIPASI & PENGELOLAAN KONFLIK SOSIAL DAN PUBLIK

TRAINING KONSEP KONFLIK SOSIAL DAN PUBLIK DALAM KONTEKS OTONOMI DAERAH

TRAINING MENGELOLA KONFLIK SOSIAL DAN PUBLIK SECARA PRODUKTIF

DESKRIPSI

Workshop ini didesain bagi semua aparatur pemerintah, khususnya pemerintah daerah dan perusahaan swasta, terutama yang secara langsung atau tidak langsung berurusan dengan antisipasi dan pengelolaan konflik-konflik sosial dan publik yang sekarang ini secara massif terjadi di berbagai tempat di wilayah Indonesia. Konflik yang mengemuka di berbagai daerah ditengarai masih terkait dengan masalah beragamnya kepentingan, latar belakang, identitas dan simbol-simbol demografis lain yang masih sering disalahgunakan untuk menciptakan situasi yang disintegratif atau sebagai media pemecah kesolidan masyarakat. Pemahaman masyarakat tentang kebhinekaan dalam kesatuan yang menjadi ciri khas bangsa Indonesia ternyata juga masih perlu terus dibina dan diperkuat.

Dalam konteks birokrasi pemerintah daerah, salah satu fungsi pemerintahan yang paling pokok adalah bagaimana secara efektif mengintegrasikan berbagai kepentingan masyarakat dan publik yang berbeda menjadi terkelola dan sinergis, yang sangat berguna dalam proses penciptaan stabilitas poleksosbudhankam yang berguna bagi pelaksanaan pembangunan masyarakat, daerah dan kamtibmas pada khususnya.

Namun demikian, kenyataan di lapangan masih menunjukkan adanya kebutuhan untuk membekali aparatur pemerintah daerah, khususnya dari aparat Dinas Sosial, Kesbanglinmas, Bagian Humas dan Satpol PP serta pihak  perusahaan swasta, khususnya bagian Humas dan CommunityExternal Relations berkaitan dengan konsep dan aplikasi antisipasi dan pengelolaan masalah konflik sosial dan publik secara komprehensif dan lintas perspektif. Konflik semestinya dipahami sebagai outcome dari berbagai faktor yang saling mengkait; legal, ideologi, pendidikan, geografi, kemiskinan, pranata sosial dan berbagai faktor terkait lainnya.

MATERI

Konsep Konflik Sosial dan Publik dalam konteks Otonomi Daerah
Dinamika Sosial Kemasyarakatan dan Permasalahan Sosial yang Muncul
Mengantisipasi & Mengelola Konflik Sosial dan Publik secara Produktif
Pengembangan Program Manajemen Konflik yang Efektif
Analisa dan Pemetaan Konflik Sosial dan Publik
Pendesainan Strategi dan Perencanaan Program Manajemen Konflik
Merencanakan Kesepakatan Program-Program Bersama Lintas Pelaku
Penanganan Masalah-Masalah Sosial dan Publik yang Muncul
Pendekatan Human Relations dan Human Right berbasis Local Values dalam Penanganan Konflik

PESERTA

Staf dan Pejabat Kantor Satpol PP
Staf dan Pejabat Kantor Kesbanglinmas
Staf dan Pejabat Kantor Dinas Sosial
Staf dan Pejabat Bagian Humas SETDA
Staf dan Pejabat Bagian Humas Perusahaan Swasta
Staf dan Pejabat Bagian ExternalCommunity Relations Perusahaan Swasta

METODE

Kami memiliki standar metode penyampaian materi pelatihan dengan pendekatan edutainment sebagai berikut:

Lecturing
Case Study
Dicussion
Presentasi Hasil Diskusi
Pre-Test & Post-Test

Investasi dan Lokasi pelatihan:

• Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (7.500.000 IDR participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.500.000 IDR participant)
• Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (7.500.000 IDR participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta(7.500.000 IDR participant)
• Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (7.500.000 IDR participant)
• Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR participant)
• Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput HotelBandaraStasiunTerminal)
• FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
• Module Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia